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      中核招聘發(fā)文遭網(wǎng)友吐槽:求職痛苦不該成為企業(yè)炫耀的資本

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      4月5日,“中核招聘”在公眾號發(fā)文,題為“我們收到1196273份簡歷”。結合標題末尾的表情,有網(wǎng)友質(zhì)疑賬號發(fā)布者是以一種炫耀的姿態(tài)發(fā)出了這篇文章。網(wǎng)友表示:“應屆生求職的痛苦,不該成為企業(yè)炫耀的資本”

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      # 中核招聘發(fā)文遭網(wǎng)友吐槽:求職痛苦不該成為企業(yè)炫耀的資本 #

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      熱門評論

      • 這件事也提醒其他企業(yè),招聘宣傳要謹慎,別為了顯示自己受歡迎,就不顧及求職者的感受,不然很容易翻車。
        04-08 21:54 · 未知
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      • 中核這篇文章的語氣和表情,真的給人一種高高在上的感覺,好像求職者是任他們挑選的 “商品”,太讓人不舒服了。
        04-08 21:49 · 未知
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      • 雖然中核的待遇不錯,可招聘時也不能這么傲慢啊,得考慮求職者的心理,給大家一個公平、尊重人的招聘環(huán)境。
        04-08 21:45 · 未知
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      • 有網(wǎng)友說自己咨詢沒收到回復,直到春招尾聲才知道沒被錄取,這種招聘的不透明,讓求職者很沒有安全感。
        04-08 21:36 · 未知
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      • 很多畢業(yè)生為了這份工作,放棄了其他機會,最后卻被告知 “offer 發(fā)完了”,這不是耽誤人家前程嘛,中核在招聘流程上得改進。
        04-08 21:33 · 未知
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      新評論

      • 中核集團作為大型國企,享受著各種資源,本應承擔更多社會責任,在招聘時更要尊重求職者,而不是拿簡歷數(shù)量來博眼球。
        04-08 21:30 · 未知
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      • 從這篇文章能看出,如今就業(yè)市場競爭太激烈了,1730 個崗位收到 119 萬份簡歷,平均一個崗位近 700 人競爭,畢業(yè)生太難了。
        04-08 21:25 · 未知
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      • 企業(yè)確實應該反思,招聘是雙向選擇,不能仗著自己熱門崗位多,就忽視求職者的努力和痛苦。中核這波操作太敗好感了。
        04-08 21:20 · 未知
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      • 中核招聘發(fā)文炫耀收到百萬簡歷,真的太不考慮求職者感受了!現(xiàn)在就業(yè)這么難,畢業(yè)生投簡歷本就焦慮,這不是在他們傷口上撒鹽嘛。
        04-08 21:11 · 未知
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